Krönika

De senaste tolv månaderna har varit en period av reflektion och utveckling, vilket lett till insikter som idag känns extra relevanta. Jag vill därför knyta ihop året genom att lyfta fram några av dem.

Din energi sätter tonen i hela organisationen. När du är laddad frigörs kreativitet, engagemang och lönsamhet – men på tom tank riskerar flowet att stanna av.

En effektiv styrelse kan bli din viktigaste strategiska partner. Men för att nå dit krävs mer än rätt personer runt bordet; det handlar om att skapa rätt samspel, förtroende och gemensamt ansvar.

Får du det stöd du behöver? I många bolag är styrelsen reducerad till ett formellt inslag: några möten per år, ett par protokoll och en punkt om framtiden som snabbt sveps förbi. I vissa fall...

Det är ett av de vanligaste men mest förbisedda dilemman i ledningsgrupper: vilket lag spelar du egentligen i? Många skulle nog reflexmässigt säga att ledningsgruppen är "första gruppen" – det är...

Många arbetsgivare investerar mer pengar i stödinsatser än någonsin, men medarbetarna fortsätter att må dåligt. Vi har ett nytt problem att lösa – medarbetarna använder inte stödet!