Världens toppchefer växlar upp för framtiden. En ny rapport från Arthur D. Little visar hur 309 vd:ar ser på geopolitik, AI och hållbarhet – och hur de planerar att växa trots osäkerhet.
Sverige riskerar halka efter i jakten på internationell kompetens. Trots höga ambitioner saknas konkreta reformer för att möta industrins skriande behov av talang och energi.
Tullstormen slår hårt mot globala företag – men rätt strategi kan vända kris till konkurrensfördel. Så bygger du ett geopolitiskt nervcenter och stärker din position i en ny handelsordning.
AI förändrar inte vad det innebär att vara ledare – men hur vi leder. Med rätt användning blir AI en ständig mentor som stärker vårt omdöme, skärper besluten och frigör tid för det mänskliga.
Att mäta och utvärdera företags prestationer genom rätt nyckeltal (KPIer) är avgörande för varje ledares framgång. Nedan diskuteras tio centrala KPIer som inte bara ger en övergripande bild av...
En hälsosam arbetsmiljö börjar med ett engagerat och närvarande ledarskap. När chefer tar aktivt ansvar för att främja hälsa på arbetsplatsen, skapar de en positiv kedjereaktion som kan förbättra...
När teknologiska och marknadsmässiga förändringar sker i snabb takt har öppen innovation blivit ett kraftfullt verktyg för att bibehålla konkurrenskraft. Genom att aktivt söka och integrera externa...
Innovation är en avgörande drivkraft för långsiktig tillväxt och konkurrenskraft, men att leda innovationsprojekt innebär också att hantera betydande risker. Att balansera dessa risker mot...
Den gröna omställningen är inte bara ett moraliskt åtagande, utan en nödvändighet för långsiktig affärsmässig framgång. För företagsledare handlar det om att leda förändring där både ekonomisk...
Nu när hållbarhet blir allt mer affärskritiskt, är cirkulär ekonomi en modell som erbjuder betydande konkurrensfördelar. Den cirkulära ekonomin handlar om att maximera värdet av resurser genom...
Företagens påverkan på samhället blir allt mer granskad,vilket innebär att socialt ansvarstagande ledarskap blivit en avgörande strategi för långsiktig affärsframgång. För företagsledare handlar...
Det har alltid och kommer alltid att ställas höga krav på företagsledare. Att vara en bra ledare handlar inte enbart om att uppnå resultat, utan också om att skapa en kultur där medarbetare känner...
Svenska företag har länge varit kända för sina unika ledarskapsstilar, präglade av en stark betoning på konsensus och samarbete. Men i en omväxlande och komplex miljö har även ledarskapet genomgått...